金秀瑶族自治县人力资源和社会保障局发布最新新闻，该局致力于提高就业质量、优化社会保障服务，并积极推进人才队伍建设。该局举办了一系列职业技能培训和就业指导活动，旨在提高当地居民就业能力和竞争力。该局还加强了对农民工等弱势群体的就业扶持力度，确保全县就业形势稳定。这些努力为金秀瑶族自治县的经济发展和社会和谐做出了积极贡献。

本文目录导读：

1. 金秀瑶族自治县人力资源和社会保障局概况
2. 最新新闻
3. 工作成果与展望

金秀瑶族自治县人力资源和社会保障局是金秀县社会保障事业的重要推动力量，近年来，该局紧紧围绕县委县政府的工作大局，积极履行职责，努力推进社会保障事业健康发展，本文将介绍该局近期的最新新闻，展示其在社会保障领域的努力和成果。

金秀瑶族自治县人力资源和社会保障局概况

金秀瑶族自治县人力资源和社会保障局是金秀县人力资源和社会保障工作的主管部门，负责全县的就业、社保、人才等工作，该局下设多个科室，包括办公室、就业促进科、社会保险科等，以保障全县人民的就业和社会保障权益。

最新新闻

1、举办就业招聘会，助力企业招聘与求职者就业

金秀瑶族自治县人力资源和社会保障局成功举办了多场就业招聘会，这些招聘会旨在为企业和求职者搭建一个交流的平台，降低企业招聘成本，提高求职者的就业率，通过招聘会，许多企业成功招聘到了合适的人才，求职者也找到了心仪的工作。

2、深入推进社保制度改革，提高社会保障水平

金秀瑶族自治县人力资源和社会保障局近期深入推进社保制度改革，努力提高全县的社会保障水平，该局积极落实各项社保政策，加大社保宣传力度，提高社保参保率，该局还加强了对社保基金的监管，确保社保资金的安全运行。

3、加强人才队伍建设，提高人才素质

金秀瑶族自治县人力资源和社会保障局高度重视人才队伍建设，积极落实各项人才政策，该局通过举办各类培训班、组织人才交流活动等方式，提高全县的人才素质，该局还加大了对高层次人才的引进力度，为全县的经济发展提供了有力的人才保障。

工作成果与展望

1、工作成果

（1）成功举办多场就业招聘会，为企业和求职者提供了良好的交流平台，有效缓解了企业的招聘压力，提高了求职者的就业率。

（2）深入推进社保制度改革，提高了全县的社会保障水平，各项社保政策得到有效落实，社保参保率稳步提高。

（3）加强人才队伍建设，提高了全县的人才素质，通过举办各类培训班和人才交流活动，为全县的经济发展提供了有力的人才保障。

2、工作展望

（1）继续举办就业招聘会，为企业和求职者提供更多交流平台，推动全县的就业工作。

（2）进一步深化社保制度改革，完善社会保障体系，提高社保参保率和管理水平。

（3）继续加强人才队伍建设，提高全县的人才素质，加大对高层次人才的引进力度，为全县的经济发展提供更强的人才支撑。

（4）加强部门协作，形成工作合力，金秀瑶族自治县人力资源和社会保障局将加强与相关部门的沟通与协作，形成工作合力，共同推进全县的社会保障事业。

（5）创新工作方式方法，该局将积极探索新的工作方式方法，提高工作效率，为全县人民提供更优质、更高效的社会保障服务。

金秀瑶族自治县人力资源和社会保障局在县委县政府领导下，紧紧围绕全县工作大局，积极履行职责，努力推进社会保障事业健康发展，通过举办就业招聘会、深入推进社保制度改革、加强人才队伍建设等措施，取得了显著成果，该局将继续努力，为全县人民提供更优质、更高效的社会保障服务。